6 Cara Mengatasi Pengangguran, Nomor Terakhir Paling Diinginkan Pencari Kerja

3. Program Pelatihan dan Pendidikan

Program pelatihan dan pendidikan dengan tujuan pembentukan keterampilan dan pengembangan potensi dapat membantu mengurangi angka pengangguran. Tenaga kerja yang terampil akan memiliki kesempatan lebih besar untuk mendapatkan pekerjaan dibandingkan seseorang yang tidak memiliki keterampilan.

Baca juga: Pengangguran di Mana-mana, Covid-19 Sebabkan Luka Dalam



4. Menyediakan Informasi Lowongan Kerja

Cara mengatasi pengangguran ini bisa dilakukan dengan menyediakan platform penyedia info lowongan kerja. Dalam memberikan informasi yang valid bagi pencari kerja, pemerintah bisa bekerja sama dengan perusahaan penyedia info lowongan kerja dan perusahaan yang masih membuka kesempatan berkarir lewat bursa kerja online.

5. Pemberian Subsidi Ketenagakerjaan

Memberikan subsidi berupa keringanan pajak untuk kalangan pengusaha atau subsidi berupa keringanan pajak untuk kalangan pengusaha atau subsidi kepada pengangguran. Upaya ini memang memerlukan dana yang tidak sedikit, apalagi jika jumlah pengangguran atau perusahaan yang disubsidi cukup banyak.

Dua langkah ini sebenarnya telah dilakukan oleh pemerintah saat ini. Pertama dengan memberikan keringanan pajak bagi 193.151 perusahaan yang terdampak Covid-19, dan kedua yakni memberikan bantuan subsidi bagi yang terkena PHK lewat program Kartu Prakerja.

6. Menempatkan Pencari Kerja dengan Tepat

Salah satu yang membuat pengangguran meningkat adalah karena banyak pekerja memilih mengundurkan diri dari tempat mereka bekerja. Sebagian di antaranya mengambil keputusan karena tidak kuat dengan beban yang ditanggung atau merasa pekerjaannya tidak sesuai dengan passion. Karena itu pemilik usaha atau bagian rekrutmen pegawai di perusahaan harus mampu menempatkan para pencari kerja yang melamar dengan tepat. Sehingga jobdesk mereka pun dapat dikerjakan dengan baik, produktivitas meningkat, mengurangi angka turnover karyawan.